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第304章 接管分公司与大裁员!

第304章 接管分公司与大裁员! (第2/2页)

可他们不说话,并不代表就能没事,李子恒开会的目的,就是要将他们都进行清理。
  
  “业务部经理是谁?”
  
  “市场部经理是谁?”
  
  “跟他们说,他们也被开除了,赶紧滚蛋!”
  
  “算了,除了这位叫尹美慧的可以留下,其他人都滚吧!”
  
  李子恒接连下达指令,每次开口就有人被开除。
  
  不过短短几分钟的时间,原本三十多人的管理层很快就只剩下尹美慧一个人了。
  
  尹美慧一脸忐忑不安的表情,她盯着李子恒,欲言又止。
  
  待人员清理得差不多以后,李子恒转头冲站在身侧的王诚等人说道:“你们几个喜欢站着开会吗?”
  
  “当然不是了!”
  
  王诚嘿嘿一笑,立马坐到了李子恒左下方的位子。
  
  而刘艳则坐在了李子恒右下方的位子,其他人依次顺延。
  
  当所有人都入座以后,李子恒清了清嗓子,开始主持会议。
  
  “虽然我们来H国已经有段时间了,但严格意义上来说,今天才算是我们正式接手分公司的工作。”
  
  “分公司成立初期,我们要先组建班底,我不是反对H国人加入公司,只是不想要四星集团过来的关系户,这些人的存在,只会影响公司的发展。”
  
  “尹部长,你是销售部门的负责人,我暂时先保留你部长的职位,后续是否能继续留任在公司,看你的表现。”
  
  李子恒目光看向尹美慧。
  
  尹美慧点点头,表示理解。
  
  “王经理,刘经理,分公司组建初期,招聘以及考核的工作,就先委屈一下你们了。”
  
  “李总放心,我们一定完成你下达的任务!”
  
  王诚与刘艳重重点头。
  
  李子恒看向坐在刘艳下方的那名年轻女职员道:“刘果果,你是刘经理培养出来的,我相信刘经理的眼光,她能带你过来,想必你的工作能力肯定不会差,说吧,你想去哪个部门任职?”
  
  “啊?李总,姑妈…不是,刘经理不是说让我过来跟在她身边学习的吗?”
  
  刘果果一脸惊讶。
  
  刘艳则沉默不语。
  
  出国组建新团队,经理带人一起过来,那就是给对方一个升职的机会。
  
  这一点,刘果果这个职场新人可能不明白,但李子恒却是心知肚明。
  
  “分公司成立初期,核心的部门必须由我们带来的人来负责。”
  
  李子恒顿了顿,又问道:“果果,你是什么专业毕业的。”
  
  “我学的会计专业!”
  
  “很好,那你暂时担任会计部部长的职位。”
  
  “真的么?谢谢李总,我一定努力做好工作,不让李总失望!”
  
  刘果果一脸欣喜。
  
  她原本是想跟着姑妈在国外多学习一下经验,没成想,这位年轻的李总刚来,就给自己升职了,而且升职的部门还是自己对口的专业。
  
  “很好,你们其他人呢?都是什么专业,擅长什么领域?”
  
  李子恒依次询问这次安雅安排过来的人员。
  
  这一番询问下来,李子恒才意识到安雅早已经将所有准备工作都安排好了,除了刘艳和王诚外,其他人都有对应的领域。
  
  李子恒按照安雅的安排,将带来的人安排到了各个部门担任负责人。
  
  这场会议进行得很顺利,任命完以后,就是安排任务。
  
  就在会议有效进行时,会议室的门忽然被人推开了。
  
  下一秒,一名四五十岁左右的中年男人走了进来。
  
  这中年男人身高一米七左右,身材有些发福,挺着啤酒肚,一进来就东张西望,像是在找人。
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